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（达州日报社全媒体记者 严衡玬 摄影报道）8月1日晚，渠县东城滨河路就业广场（金岸凤凰门口）人来人往，2023年渠县“百日千万专项行动”高校毕业生招聘夜市热闹“开摊”，别开生面的人才招聘活动吸引了众多招聘单位和求职者参与。

“第一次参加招聘夜市，还挺新奇的，既能散步，又能看看有没有适合自己的工作。”求职者周燕说，夜市招聘给求职者提供了好机会。

“最近想换一份工作，但白天上班没有时间参加招聘会，听说东城有夜市招聘就赶紧来看看，没想到招聘企业和岗位还挺多，咨询到了几个不错的岗位。”求职者吴林说。

本次夜市招聘会共有110家企业报名参加，涵盖轻纺服饰、智能装备制造、餐饮、养老服务等行业，共有技术岗、管理岗、操作岗等6500个岗位，现场登记求职意向326份。

为进一步拓宽企业招聘、群众就业渠道，渠县搭建起“线上+线下”招聘求职平台。每周五下午，线上“直播带岗”通过“企业+渠县人力资源和社会保障局班子成员”的模式，现场解答就业政策、推介就业岗位；每月1日的“线下招聘日”，开辟了就业政策宣传、劳动关系案例、创业典型选树、社保政策解读、创业项目推荐、企业岗位介绍“六大展播板块”。1至6月，渠县开展线上直播26场，参与企业1078家，提供岗位54166个，直播流量达93.3万人次，收到简历9214份；截至目前召开线下招聘会14场，参与企业1634家，提供岗位50310个，收到简历14265份。

渠县还建立起县乡村三级人力资源公司“服务平台”。以渠县尊贤人力资源公司为龙头，37个乡镇依托乡镇农民工服务中心开发82名人力资源专员，村（社区）以409个村级劳务公司为基础，计划为9个异地农民工服务站开发人力资源专员，将对外劳务协作、重大项目、重点企业用工等纳入体系“一盘棋管理”，打通了基层群众求职的“最后一公里”。

截至6月底，渠县城镇新增就业3676人，城镇失业人员实现再就业560人，就业困难人员实现再就业258人。

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